GINOP Plusz-3.2.1-21 A munkavállalók és vállalatok alkalmazkodóképességének és termelékenységének javítása a munkaerő fejlesztésén keresztül
A kedvezményezett neve: Begavill-2003 Kft.
A fejlesztés tárgya: A munkavállalók és vállalatok alkalmazkodóképességének termelékenységének javítása a munkaerő fejlesztésén keresztül
A szerződött támogatás összege: 24 895 200 Ft
A projekt tartalmának részletes bemutatása:
A kiemelt projekt célja, hogy a vállalatoknak nyújtott támogatásokon keresztül segítse elő munkavállalóik képzését, hozzájárulva ezzel a termelékenységük javulásához, a munkavállalók tudásának, kompetenciájának fejlesztéséhez. A képzési program keretében a St.Andrea Kft-nél megvalósuló képzések az alábbiak:
Skill mátrix oktatás Begavill Akadémia blue collar
A képzést követően a hallgató képes legyen hatékony építőipar (villamos-alágazat) munkát végezni különböző technológiájú gyártósoron. Képes legyen felismerni a Építőipar (villamos-alágazat) kivitelezési-kivitelezési – gyártási folyamatokat, ismerje az ahhoz kapcsolódó legfontosabb kifejezéseket, alapfogalmakat. Képes legyen együttműködni és a termelési utasításokat értelmezni, valamint azokat végrehajtani.
Digitális tudásfejlesztés Ipar 5.0
Az Ipar 5.0 képzés az Ipar 4.0 technológiák kiterjesztését szolgálja az emberek és robotok közötti együttműködés erősítésével.
Villamos alállomás kezelő
A képzés célja, hogy a képzést elvégző személy, rendelkezzen mindazon kompetenciákkal, mely a munkaterületének ellátásához szükséges.
Villamos alállomás kezelő a villamosenergia-rendszerben termelői, átviteli, elosztói, fogyasztói céllal létesített nagy/nagyfeszültségű, nagy/középfeszültségű, közép/középfeszültségű transzformátor állomásokban és nagyfeszültségű kapcsolóállomásokban (bele nem értve a középfeszültségű kapcsolóállomásokat), megfelelő helyismeret birtokában végez üzemeltetési feladatokat.
Fenntarthatósági oktatás
Vállalatvezetők, középvezetők fenntarthatósági, klímavédelmi és felelős vállalati kultúra ismereteinek megalapozása, továbbfejlesztése, kiemelt hangsúlyt fektetve az energiahatékonyságra, energiatudatosságra, ökoszisztéma szolgáltatások megőrzésére. Vállalati alkalmazottak klímavédelmi és felelős vállalati kultúra és háztartási fenntarthatósági ismereteinek megalapozása, továbbfejlesztése.
A projekt tervezett befejezési dátuma: 2026.01.31.
